KOREAN NET

Иностранные рабочие в традиционных вьетнамских шляпах 23 июля собирают урожай картофеля в Канныне, провинция Канвондо. / Фото: Рёнхап

Айсылу Ахметзянова

С целью защиты прав рабочих мигрантов и устранения дискриминации правительство Республики Корея приняло решение о предоставлении им комплексной поддержки, включая помощь в трудоустройстве, профессиональную подготовку, улучшение условий труда и промышленную безопасность.

Такое решение было принято 9 сентября на совещании Министерства по делам труда и занятости РК и региональных органов власти в отеле Royal Hotel в Сеуле.

Правительство Кореи объявило о смягчении требований, предусмотренных Законом о занятости, чтобы иностранные работники могли беспрепятственно менять место работы, в случае несправедливого обращения или опасных условий труда.

Нововведения также позволят таким мигрантам трудоустраиваться на более длительный срок без необходимости выезда и повторного въезда в Корею. Предприятия, где будут выявлены нарушения трудовых прав, столкнутся с более строгими ограничениями на найм иностранных работников.

Кроме того, власти запустили бесплатного ИИ-консультанта по вопросам трудового законодательства, доступного 24 часа в сутки. Также были усилены меры поддержки и проверки условий проживания иностранных работников с целью их улучшения.

На встрече регионы представили лучшие примеры работы местных органов власти, в том числе провинций Чолла-Намдо и Кёнгидо, а также города Ульсана.

Заместитель министра труда Квон Чхан Чжун отметил: «Самое главное – обеспечить справедливое отношение к иностранным работникам без дискриминации и предоставить им возможность работать в безопасных условиях. Мы продолжим укреплять систему сотрудничества между центральными и местными властями в вопросе трудовой миграции».

aisylu@korea.kr